Flexible Arbeitszeitmodelle ⌚ sind mehr als die 4-Tage-Woche 📅 und es gibt nicht die eine, pauschale Antwort auf die Frage, wie das beste Arbeitszeitmodell in Zukunft gestaltet wird. Vielmehr wird es auf die Fähigkeit von Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite ankommen, im Dialog ein Modell zu finden, das einen Kompromiss zwischen der betrieblichen Tätigkeit und dem individuellen Wunsch nach Flexibilität findet.

In unserem Seminar

„ARBEITSRECHT KOMPAKT
Neues aus dem Arbeitszeit (-erfassungs-) recht“
am 26.09.2023
bei uns im Verbandshaus in der Klingenderstraße in Paderborn

werden unsere Syndikusrechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht unseren Mitgliedsunternehmen die gesetzlichen Regelungen, betrieblichen Möglichkeiten und die auf Arbeitgeber- und Arbeitnehmerseite zu klärenden Grundlagen vorstellen, die den Rahmen für moderne Arbeitszeitmodelle bilden. Natürlich wird auch die 4-Tage-Woche ein Thema sein.

Und was ist eigentlich mit der Arbeitszeiterfassung? Die viel diskutierte Entscheidung des Bundesarbeitsarbeitsgerichts vom 13.09.2022 zur Arbeitszeiterfassung ist nun schon fast ein Jahr alt. Wo stehen wir mit der geplanten Umsetzung des Urteils und was gilt aktuell? Auch hierzu lassen sich unsere Mitglieder in unserem ARBEITSRECHT KOMPAKT am 26.09.2023 auf den neuesten Stand bringen.